Human Resourcess

人力资源

人尽其才,人人成才

首页人力资源招贤纳士集团总部招聘

招贤纳士
Recruitment

数据整理中...敬请期待!
职位名称 招聘部门 招聘人数 发布时间 截至时间
德阳发展控股集团有限公司 关于市场化公开招聘高级管理人员的公告 2022.04.12 2022.04.12

德阳发展控股集团有限公司

关于市场化公开招聘高级管理人员的公告

一、公司简介

促进德阳会展业快速发展,推动产业融合和转型升级、提升区域经济辐射带动力按照德阳市委、市政府工作部署,德阳发展控股集团有限公司(以下简称:德阳发展集团)将组建德阳国际会展集团有限公司(以下简称会展公司)会展公司为德阳发展集团下属全资二级企业,注册资本人民币1亿元。会展公司以服务世界清洁能源装备大会为契机,以举办高端展会,开展招商推介、文化交流为抓手,以培育国际合作、新兴产业为可持续发展动力,持续构建会展与产业融合发展新格局

二、招聘岗位

会展公司(筹建)总经理1名、副总经理2名。

三、报名条件

(一)基本条件

1.具有较高的政治素质和思想道德水平,自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立四个意识,坚定四个自信,坚决做到两个维护,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致

2.坚决执行党的路线方针和国家法律法规,遵守公司各项规章制度,有强烈的事业心和政治责任感。具有履行职责所需要的政策理论水平、专业知识、业务技能和工作能力

3.具有突出的工作业绩,熟悉现代企业管理,有较强的决策判断能力、体制机制架构能力、团队建设能力、经营管理能力、市场开发能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件能力,开拓创新精神和市场竞争意识强

4.群众观念强,作风正派,团结同志,廉洁奉公

5.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件

6.法律法规规定的其他条件。

)有下列情形之一者,不得报名参加应聘

1.正在接受纪律审查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的,或触犯刑律被免予刑事处罚的,或曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.法律法规和有关政策规定不能被聘任为国有企业工作人员的;

3.被列入失信被执行人名单的,或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的。

(三)具体任职要求详见《岗位说明书》(附件1

四、招聘程序

(一)报名

1.报名时间

公告之日起即可报名,2022年415日晚上24点整报名截止。每人限报1个岗位,若重复投递视为服从调剂。

2.报名方式

本次公开招聘采取网上报名,具体流程如下:

1)填写报名表:报名人员自行在公告末端下载附件2,填写《应聘报名表》。

2)准备报名材料:包括报名人员毕业证、学位证、身份证、职称或职业资格证、近期免冠一寸彩色照片1张等必要材料。

3)扫描:(1)和(2)所述报名表、报名材料需提供高像素扫描件,并按照“文件名(姓名)”的格式命名存储,如:应聘报名表(张三)、毕业证(张三)、学位证(张三)。

4)文件打包压缩:(1)和(2)所述材料存储于同一个文件夹后打包压缩,按照“德阳国际会展集团有限公司总经理/副总经理应聘材料(姓名)”的格式命名。

5)网络投递:超过2022年415日晚上24点整之后投递的报名资料视为无效投递,具体时间以报名邮箱收到报名材料记录时间为准。投递邮箱地址:dyfzrsb@sina.com,咨询电话:13881088671

(二)资格审查

1.由德阳市国资委、德阳发展集团共同组成资格审查组,根据招聘报名条件、岗位任职要求,对照报名人员提供的报名资料进行资格初审,提出面试人员名单。

2.报名者需按资格审查组工作人员电话通知要求,携带报名时提交的个人材料原件及复印件,在指定时间内抵达指定地点接受资格审查。凡提供虚假材料的,取消其应聘资格。

(三)面试

1.由德阳市国资委、德阳发展集团共同组织面试,具体时间、地点另行通知。面试内容包括但不限于个人从业经历、主要工作业绩、职业素养、任职规划、应聘优势、组织沟通能力等。

2.面试结束由评委综合评判,对面试人员逐一进行打分,并按分数由高到低排序,确定组织考察人选。

(四)组织考察

由德阳市国资委、德阳发展集团共同组成考察组,对被考察人员政治品行、个人信用、学历履历、工作业绩等方面进行考察,形成考察情况报告及任用建议。

(五)公示及体检

对经审批通过的拟任用人选进行公示,公示期为5个工作日。公示期间如有异议应以真实姓名、书面形式,实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。公示结束后组织通过人员进行体检。

(六)办理任职手续

公示、体检无异议,按照德阳发展集团干部人事管理相关规定办理任职手续。

五、纪律要求

此次公开招聘工作过程中,所有工作人员应严格执行干部人事工作纪律,防止和杜绝选人用人不正之风。应聘人员如有弄虚作假、违反招聘纪律等情节,一经发现立即取消应聘资格、任用资格,并追究其相关纪律责任。

德阳市纪委派驻德阳发展集团纪检组对此次公开招聘工作全程监督。

监督举报电话:02860306883

附件:1.岗位说明书【附件下载】

2.应聘报名表【附件下载】


德阳发展控股集团有限公司 本部员工内部招聘公告 2022.04.08 2022.04.08

德阳发展控股集团有限公司

本部员工内部招聘公告

 为满足德阳发展控股集团有限公司(下称:集团公司)业务工作需要,深入贯彻集团公司“人尽其才、人人成才”的人才理念,综合考虑降低招聘成本、提高招聘效率,推动公司内部人力资源合理流动、促进人力资源潜能发挥,集团公司研究决定,根据集团公司《员工招聘管理办法(试行)》相关规定,向集团公司内部公开招聘6名工作人员,现公告如下。

一、岗位及任职要求

聘岗位具体任职要求详见《德阳发展控股集团有限公司本部员工内部招聘岗位说明(附件1)

二、报名范围

集团公司本部及下属全资、控股子公司在编在岗的劳动合同制员工。

三、报名条件

(一)遵守国家法律法规,具有良好的思想品质、道德素质和职业素养,认同集团公司企业文化。

(二)符合应聘岗位任职条件要求,具有大学本科及以上学历

(三2021年1月1以前已正式入集团公司在岗的劳动合同制员工(包含原产投集团、原建投集团、及其下属全资/控股子公司劳动合同制员工)。

)身心健康,积极向上,爱岗敬业,最近两年考核为称职及以上等次

)未受过党纪政务处分,无不良记录。

内部选拔程序

(一)报名

1.报名时间

公告之日起即可报名,2022413 日下午18点整报名截止。

2.报名方式

本次采取网上报名,具体流程如下:

1)填写报名表:报名人员自行在公告末端下载附件2,填写《内部招聘报名表》。

2)准备报名材料:包括报名人员毕业证、学位证、身份证、职称或职业资格证、近期免冠一寸彩色照片1张等必要材料。

3)扫描:(1)和(2)所述报名表、报名材料需提供高像素扫描件,并按照“文件名(姓名)”的格式命名存储,如:内部招聘报名表(张三)、毕业证(张三)、学位证(张三)。

4)文件打包压缩:(1)和(2)所述材料存储于同一个文件夹后打包压缩,按照“本部×××岗位应聘材料(姓名)”的格式命名。

5)网络投递:超过2022413日下午18点整之后投递的报名资料视为无效投递,具体时间以上述邮箱收到报名材料记录时间为准。投递邮箱地址:dyfzrsb@sina.com,咨询电话:15281489225

(二)资格初审

1.由集团公司内部招聘工作小组(下称:工作小组)根据报名条件、任职要求,对报名人员进行资格初审,提出面试人员名单。

2.报名人员需按工作小组电话通知要求,携带报名时提交的个人材料原件及复印件,在指定时间内抵达指定地点接受资格初审。凡提供虚假材料的,取消其应聘资格。

(三)应聘演讲及面试答辩

1.由工作小组组织面试人员进行应聘演讲、面试答辩。应聘演讲内容包括但不限于个人简介、对应聘岗位的认识、应聘原因、针对应聘岗位的工作思路、既往工作业绩等,演讲限定时间为6分钟。根据参加应聘演讲的人数,面试答辩可安排在应聘演讲当天进行或另行安排时间进行。

2.由面试评委综合应聘演讲、现场答辩情况,对面试人员进行分。

   3.根据面试人员综合得分,由高到低排序,确定组织考察人选。

(四)资格复审

由集团公司党委工作部、人力资源部、纪检监察部从个人政治品行、信用、履历、工作业绩等方面对入围人员进行资格复审及背景调查,形成用建议,报集团公司审批

(五)公示及体检

对拟聘人选进行公示,公示期为5个工作日。如有异议应以真实姓名书面形式实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。公示结束后将组织通过人员体检。

(六)办理调动入职手续

拟聘用人选公示、体检无异议,按照集团公司员工管理相关规定办理调动及入手续。

、纪律要求

此次内部招聘工作过程中,所有人员严格执行人事工作纪律,防止和杜绝选人用人不正之风。应聘人员如有弄虚作假、违反选拔纪律等情节一经发现立即取消应聘资格,并追究其相关纪律责任。

本部纪检监察部对此次内部招聘工作全程监督。

监督举报电话:19181096593

附件:1. 德阳发展控股集团有限公司本部部门员工招聘岗位说明【附件下载】

2. 德阳发展控股集团有限公司内部招聘报名表【附件下载】

德阳发展控股集团有限公司

202248


德阳发展控股集团有限公司本部安全环保部副部长内部竞争上岗公告 2022.03.22 2022.03.22

德阳发展控股集团有限公司

本部安全环保部副部长内部竞争上岗公告

  满足德阳发展控股集团有限公司(下称:集团公司)业务管理需要,展现集团公司“人尽其才、人人成才”的人才理念,充分挖掘内部人资源,畅通员工发展的空间和路径,提高干部选拔的及时性集团公司研究决定,根据干部管理办法(试行)相关规定,采取竞争上岗的方式,从集团公司内部择优选拔本部安全环保部副部长1名,现公告如下:

一、岗位及任职要求

竞聘岗位具体任职要求详见德阳发展控股集团有限公司本部安全环保部副部长竞聘岗位说明(附件1)

二、报名范围

集团公司本部及下属全资、控股子公司在编在岗的劳动合同制员工。

三、报名条件

(一)遵守国家法律法规,具有良好的思想品质道德素质和职业素养,认同集团公司企业文化。

(二)符合岗位任职条件要求,具有大学本科及以上学历

(三)具有3年及以上安全环保工作相关从业经历,且年龄不超过45岁。

)身心健康,积极向上,爱岗敬业,最近两年考核为称职及以上等次

)未受过党纪政务处分,无不良记录。

内部选拔程序

(一)报名

1.报名时间

公告之日起即可报名,2022326晚上24报名截止。

2.报名方式

内部选拔采取网上报名,具体流程如下

1)填写报名表:报名人员自行在公告末端下载附件2填写竞争上岗报名表》

2)准备报名材料:包括报名人员毕业证、学位证、身份证、职称或职业资格证、近期免冠一寸彩色照片1张等必要材料。

3)扫描1)和(2)所述报名表、报名材料需提供高像素扫描件,并按照“文件名(姓名)”的格式命名存储,如:竞争上岗报名表(张三)、毕业证(张三)、学位证(张三)

4)文件打包压缩:(1)和(2)所述材料存储于同一个文件夹后打包压缩,按照“本部安全环保部副部长竞聘材料(姓名)”的格式命名

5)网络投递:超过2022326晚上24点整之后投递的报名资料视为无效投递,具体时间以报名邮箱收到报名材料记录时间为准。投递邮箱地址:dyfzrsb@sina.com,咨询电话:15281489225

(二)资格初审

1.由集团公司内部选拔工作(下称:工作小组)根据报名条件、任职要求报名人员进行资格初审,提出面试人员名单

2.报名人员需按工作小组电话通知要求,携带报名时提交的个人材料原件及复印件,在指定时间内抵达指定地点接受资格初审。凡提供虚假材料的,取消其竞聘资格。

(三)竞聘演讲及面试答辩

1.由工作小组组织面试人员进行竞聘演讲、面试答辩,具体时间另行通知。竞聘演讲内容包括但不限于个人简介、对竞聘岗位的认识、竞聘原因、针对竞聘岗位的工作思路、既往工作业绩等,演讲限定时间为8分钟。根据参加竞聘演讲的人数,面试答辩可安排在竞聘演讲当天进行或另行安排时间进行。

2.由面试评委综合竞聘演讲、现场答辩情况,对面试人员进行分。

   3.根据面试人员综合得分,由高到低排序,确定组织考察人选。

(四)组织考察

由集团公司党委工作部、人力资源部、纪检监察部从个人政治品行、信用、履历、工作业绩等方面对被考察人员进行考察,形成考察情况报告及用建议,报集团公司审批

(五)公示

任用人选进行公示,公示期为5个工作日。如有异议应以真实姓名书面形式实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

(六)办理任免调动手续

任用人选公示无异议,按照集团公司干部人事管理相关规定办理任职手续。

、纪律要求

此次内部选拔工作过程中,所有人员严格执行人事工作纪律,防止和杜绝选人用人不正之风。竞聘人员如有弄虚作假、违反选拔纪律等情节一经发现立即取消竞聘资格、用资格,并追究相关纪律责任。

本部纪检监察部次内部选拔工作全程监督。

监督举报电话:19181096593

附件:1. 德阳发展控股集团有限公司本部安全环保部副部长竞聘岗位说明【附件1下载】

2. 德阳发展控股集团有限公司竞争上岗报名表【附件2下载】

德阳发展控股集团有限公司

2022322

德阳发展控股集团有限公司2022年公开招聘公告 2022.02.14 2022.02.14

德阳发展控股集团有限公司

2022年公开招聘公告

德阳发展控股集团有限公司(简称“德阳发展集团”)是经德阳市人民政府批准并出资设立的市属国有控股平台公司。公司前身是成立于1998年的德阳市建设投资有限公司,2016年3月更名为德阳市建设投资发展集团有限公司,2019年12月与原产业投资发展集团有限公司整合组建为德阳发展控股集团有限公司,注册资本100亿元,是德阳市唯一一家AA+主体信用评级公司。

德阳发展集团现已构建产业投资、建筑施工、城市运营、交通运输、文旅大健康、能源产业、商业投资等“七大板块”。旗下设立德阳市产业投资发展集团有限公司、德阳建设工程集团有限公司、德阳城市经营发展集团有限公司、德阳交通发展集团有限公司、德阳文旅大健康产业发展集团有限公司、德阳能源发展集团有限公司、德阳商业投资集团有限公司等七大二级专业集团。

根据工作需要,德阳发展集团决定面向社会公开招聘管理人员10名。有关事项公告如下:

一、招聘范围

本次招聘范围为具有中国国籍的在职、非在职人员。

二、招聘岗位

岗位

名称

招聘

人数

具体条件

薪资

集团本部综合管理部副部长

1

1.40周岁以下;2.本科及以上学历;3.中共正式党员;4.具有5年级以上大中型企事业单位工作经历或3年及以上公务员工作经历;5.具有2年及以上大中型企事业单位中层干部任职经历或公务员4级主任科员及以上任职经历;6.具有较强写作文字功底;7.具有较强组织协调和沟通能力。

优先条件。1.男同志优先;2.具有5年及以上大中型企事业单位中层干部任职经历或公务员3级主任科员及以上任职经历优先;3.高级职称优先。

面议

集团本部项目管理部副部长

1

1.全日制大学工程管理、建筑等相关专业本科及以上学历;年龄45岁以下;2. 具有3个及以上总投资1亿元以上的市政、房建或路桥等工程项目主要负责人工作经验,以及10年以上上述项目管理经验;3.熟悉项目基本建设程序;熟悉国家、省、市发布的工程建设相关法律法规;能熟练运用相关规范及标准等;4.具备较全面的施工现场安全、质量、进度管理、造价管理、合同管理等能力;具备较强的沟通、协调、组织能力。              

5.具备中级及以上职称。具有一级建造师、一级造价工程师等执业资格的优先

面议

集团本部人力资源部副部长

1

1.本科及以上学历,人力资源管理或相关专业;

2.具有3年以上中级管理岗位工作经验,5年以上人力资源部管理相关业务工作经验;

3.熟悉国家、地方有关劳动、人事方面的政策、法规、制度;

4.具备较强的组织协调、交往沟通、公文写作、贯彻执行能力;

5.具有良好的逻辑思维,分析判断和解决问题的能力。

面议

集团本部财务部副部长

3

1.会计学、财务管理、金融学、审计学相关专业,大学本科以上学历,具有中级会计师资格证,注册会计师、高级会计师优先28年以上工作经验、3年以上制造业企业财务部门管理经验,有央企、大型国企、上市公司工作经验优先3熟悉国家会计准则、税法政策,精通财务管理4精通全盘帐务,熟悉项目预算及结算工作5具有较强的财务分析能力,熟悉财务控制、预算管理、资金运营、财务结算及稽核流程。6、高度的责任感、敬业精神、严谨的工作态度和良好的职业道德。7、熟练运用财务及办公软件良好的口头及书面表达能力。8、具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力,具有团队合作精神

面议

下属子公司财务部负责人

2

1.会计学、财务管理、金融学、审计学相关专业,大学本科以上学历,具有中级会计师资格证,注册会计师、高级会计师优先28年以上工作经验、3年以上制造业企业财务部门管理经验,有央企、大型国企、上市公司工作经验优先3熟悉国家会计准则、税法政策,精通财务管理4精通全盘帐务,熟悉项目预算及结算工作5具有较强的财务分析能力,熟悉财务控制、预算管理、资金运营、财务结算及稽核流程。6、高度的责任感、敬业精神、严谨的工作态度和良好的职业道德。7、熟练运用财务及办公软件良好的口头及书面表达能力。8、具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力,具有团队合作精神

面议

金融事业部副部长

1

1.全日制大学本科及以上,金融类、经济类、财会类、法律类专业。2.具备五年以上银行、券商等金融机构工作经验。3.具有相关专业证书。4.精通各类投融资、财务、金融专业知识;熟悉国家金融政策和相关法律法规。5.掌握常用的办公软件,熟练使用电脑;精通融资分析的基本方法、原理、模型和常用工具。6.精通履行岗位职责所必需的专业知识和能力,工作业绩突出,职业素养优良;有良好的融资分析能力和判断能力;备较强的文字功底;有良好的客户关系、协调能力和很强的公关开拓能力。7.拥护党的路线、方针、政策,讲政治,顾大局,遵规守法,品行端正,诚信廉洁,作风严谨,勤奋敬业,团结合作,敢于担当,有强烈的事业心和责任感;有良好的心理素质,身体健康;队意识、责任感、使命感。

面议

投资发展部副部长

1

1. 经济、金融、工商管理、财务、法律等相关专业本科及以上学历;

2. 具有5年以上收并购、产业投资、固定资产投资等实践经验,行业不限;

3. 能够较好地把握经济政治形势,具备产业分析能力。具备投资研判、投资管理、投资测算、风险管控能力,熟悉完整的投资项目管理全过程;

4. 能够独立开发、筛选并成功投资符合公司要求的项目。能够带领投资团队完成项目投资的全过程,并对项目的全程和最终效果负责;

5. 具有较强的组织协调管理能力,较强的系统思维能力和判断力,较强的谈判能力。

6.   40岁(含)及以下。

面议

三、基本要求

1.政治立场坚定,坚决执行贯彻党的路线方针和上级的决

策部署;

2.具有履行岗位职责所需要的专业知识、业务技能和工

作能力;

3.遵纪守法、品行端正、团结协作、廉洁诚信,有较强的

事业心、责任感和大局意识;

4.熟悉现代企业管理,有较强的战略决策、经营管理、沟

通协调能力,具有创新精神和市场意识;

   5.具有良好的心理素质和正常履职的身体条件;

   6.学历要求:大学本科及以上;

7.有下列情况之一者,不得参加应聘:

(1)曾受过各类刑事处罚的;

(2)曾被开除公职的;

(3)有违法、违纪行为正在接受审查的;

(4)在党纪处分影响期内或尚未解除政务处分的;

(5)法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能被聘任为国有企业工作人员的;

(6)在各级信用信息共享平台中列入失信被执行人名单的,或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的;

(7)有其它违反国家法律、法规行为的。

四、招聘流程

按照招聘公告发布、简历筛选及资格审查、综合评选、背景调查、体检、确定拟录用及录用人员等程序进行。

五、报名时间及方式

1.报名时间:即日至2022222日止。

2.报名方式:本次招聘采取网上报名。

报名链接:https://liepinchengdu.wjx.cn/vj/YuHzE9x.aspx                  

六、报名要求

应聘人员应对所提供资料的真实性负责,资格审查贯穿整个招聘环节,凡弄虚作假者,一经发现,即取消应聘资格。

七、其他

本次招聘公告由德阳发展控股集团有限公司负责解释。

诚挚欢迎有志之士加入德阳发展集团!


德阳发展控股集团有限公司2021年第二次公开招聘公告 2021.11.10 2021.11.10

按照德阳发展控股集团有限公司员工招聘相关要求,因工作需要,现就德阳发展控股集团有限公司及其下属全资(控股)二、三级子公司2021年第公开招聘事项公告如下:

一、招聘岗位

具体详见《德阳发展控股集团有限公司2021年第公开招聘岗位表》。

二、招聘报名范围

本次招聘范围为具有中国国籍的在职、非在职人员。

三、应聘条件

(一)遵守国家法律法规,具有良好的思想品质道德素质职业素养。

(二)符合应聘岗位任职条件要求,具有国家认可的学历及相应资质

(三)身心健康,积极向上,爱岗敬业。

(四)未受过党纪政务处分,无不良记录。

各岗位具体任职要求以《德阳发展控股集团有限公司2021年第公开招聘岗位表》为准。

有下列情况之一者,不得参加应聘:

1.曾受过各类刑事处罚的;                                              

2.曾被开除公职的;

3.有违法、违纪行为正在接受审查调查的;

4.在党纪处分影响期内或尚未解除政务处分的;

5.法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能被聘任为国有企业工作人员的;

6.在各级信用信息共享平台中列入失信被执行人名单的,或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的;

7.有其它违反国家法律、法规行为的。

、招聘程序

(一)报名

1.报名时间

即日起至2021年1119日下午18点整截止。

2.报名办法:此次招聘只接受网上报名,每位应聘者限报一岗,具体流程如下:

1)填表:在公告末端附件下载填写《公开招聘报名表》

2)准备个人材料:毕业证、学位证、身份证、职称或职业资格证、近期免冠一寸彩色照片1张等

3)扫描:(1)和(2)所述材料需提供高像素扫描件,并按照“文件名(姓名)”的格式命名,如:公开招聘报名表(张三)、毕业证(张三)、学位证(张三)

4)文件打包压缩:(1)和(2)所述材料存储于同一个文件夹后打包压缩,按照“***公司***岗位应聘材料(姓名)”的格式命名,如:城发集团杰阳排水公司机电维修岗应聘材料(张三)

5)网络投递简历:

简历投递按照应聘岗位所属用人单位投递,应聘者务必确认邮箱地址后投递,邮箱地址如下:

德阳市产业投资发展集团有限公司

邮箱:76455617@qq.com,咨询电话:0838-2313621

德阳城市经营发展集团有限公司

邮箱:cfjtrczp@163.com,咨询电话:028-60306892

德阳交通发展集团有限公司:

邮箱:50084195@qq.com,咨询电话:028-60306867

德阳文旅大健康产业发展集团有限公司

邮箱:448395886@qq.com,咨询电话:0838-6137888

德阳能源发展集团有限公司

邮箱:694121124@qq.com,咨询电话:0838-2224221

超过2021年1119日下午18点整之后投递的视为无效投递,时间以收到报名材料时间为准。

(二)简历筛选、资格初审

各招聘工作组按岗位任职要求应聘者进行简历筛选、资格初审。通过资格初审的人员继续参加下一招聘程序,由招聘工作组通知其本人。凡提供虚假材料的,取消其应聘资格。

(三)笔试面试

笔试、面试由各用人单位(二级专业集团)制定相应方案组织实施,具体时间、地点另行通知。

资格复审及考察

由各用人单位(二级专业集团)笔试、面试通过的人进行资格复审、组织考察或背景调查重点了解应聘者道德品行、工作实绩、业务能力和岗位匹配度,必要时用人单位可要求应聘者到户籍地派出所开具无犯罪记录或个人征信报告

)公示

考察合格人选确定拟聘用人选。各用人单位(二级专业集团)对用人员名单公示不少于5个工作日,接受社会监督。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件或有弄虚作假行为的,取消拟聘资格;对反映有严重问题,但一时难以查实或难以否定的,暂予聘用,如经查实不符合应聘资格条件的,取消聘用资格。

)体检

对公示无异议的拟聘人员,各用人单位组织体检,体检标准和要求参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检结果报用人单位(二级专业集团)招聘工作领导小组。

(七)录用

拟聘用人员应在规定时间内提供指定材料到用人单位签订劳动合同,并约定试用期。不按时报到的,取消录用资格。

、纪律要求

招聘过程中,有关人员严格执行人事工作纪律,严肃考风考纪,防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员,立即取消聘用资格,并追究有关人员责任。

各级纪检部门对本次公开招聘工作进行监督。

监督举报电话19181096593

附件:1. 德阳发展控股集团有限公司2021年第公开岗位表【附件下载】

         2. 德阳发展控股集团有限公司公开招聘报名表【附件下载】

德阳发展控股集团有限公司

2021年1111


德阳发展控股集团有限公司2021年第一次公开招聘拟录用人员公示 2021.08.23 2021.08.23

德阳发展控股集团有限公司

2021年第一次公开招聘拟录用人员公示

   

根据德阳发展控股集团有限公司(下称:集团公司本部员工招聘管理办法(试行)相关规定按照此次招聘工作安排,现将集团公司本部2021年公开招聘相关情况进行公示。

一、公开招聘拟录用人

集团公司本部通过笔试、面试、背景调查等招聘流程,确定2021年第一次公开招聘拟录用人员,现将拟录用人员名单进行公示(名单附后)。如对拟用人员有异议的,请通过信函、电话等方式向集团公司本部纪检监察反映,反映情况须实事求是提供必要的调查线索或事实依据若无异议,拟用人参照《公务员录用体检通用标准(试行)》体检标准体检合格予以正式录用。

二、终止及递补招聘岗位情况

(一)终止招聘岗位:根据面试评审结果,审计法务部审计岗无符合岗位要求人选,终止本次招聘;金融事业部计划招聘融资岗人员2名,经面试评审,应聘人员中1人符合本次招聘岗位要求1名用人需求计划终止招聘。

(二)调剂及递补岗位:财务部财务信息管理岗在应聘人员中无符合岗位要求人选,经招聘领导小组研究决定,在项目会计岗应聘人员中择优调剂1名人选;投资发展部原计划于内部招聘1名综合投资岗人员,经面试评审,无内部应聘人员符合岗位要求。根据集团公司招聘工作规定,内部招聘无法满足岗位需求时启动外部招聘,经招聘领导小组研究决定,在外部招聘应聘人员中递补1名综合投资岗人员。

三、公示时间:2021年823日至2021年827

四、联系电话:19181096593

联系地址:德阳市泰山南路二段366号旌南大厦9层(邮编618000)

      附件:德阳发展控股集团有限公司本部2021年第一次公开招聘拟录用人员名单

德阳发展控股集团有限公司

2021年823

德阳发展控股集团有限公司

2021年第一次公开招聘拟录用人员名单

(含内部招聘)

序号

招聘部门

招聘岗位

拟录用人员姓名

性别

出生年月

备注

1

党委工作部

党建群团岗

高  翔

1991.08

2

综合管理部

安全管理岗

段前途

1987.03

内部招聘

3

综合管理部

综合文秘岗

柳启鹏

1996.06

4

综合管理部

综合文秘岗

彭春红

1990.03

5

财务部

项目会计岗

陆妍君

1994.11

6

财务部

财务管理

信息岗

邓小玲

1996.10

调剂

7

投资发展部

综合投资岗

吕严博实

1993.03

8

投资发展部

综合投资岗

李  倩

1992.10

9

投资发展部

综合投资岗

廖  瑞

1996.01

递补

10

金融事业部

融资岗

陈  颜

1988.05

11

审计法务部

法务岗

杨婷婷

1993.10

12

纪检监察部

纪检监察岗

张高朋

1989.05


德阳发展控股集团有限公司2021年第一次公开招聘笔试成绩公示(德阳发展本部、交通集团、产投集团、文旅集团) 2021.06.25 2021.06.25

德阳发展控股集团有限公司

2021年第一次公开招聘笔试成绩公示

(德阳发展本部、交通集团、产投集团、文旅集团)

根据德阳发展控股集团有限公司(下称:德阳发展)2021年第一次公开招聘工作安排,分别于6月12、19日开展德阳发展本部、德阳交通发展集团有限公司本部及其下属子公司、德阳市产业投资发展集团有限公司本部及其下属子公司、德阳文旅大健康产业发展集团有限公司本部及其下属子公司公开招聘笔试考试,现将笔试成绩及相关事宜公示如下:

一、笔试成绩见附件。

二、进入面试人员比例按照各公司招聘工作实施方案执行,进入面试人员名单、面试时间、地点等信息由各公司另行通知。

三、公示时间:2021年6月25日至6月28日,公示期内对笔试成绩有异议的,请向德阳发展人力资源部或纪检监察部反映。

四、联系电话:028-60306887、028-60306888

附件:1.德阳发展本部2021年第一次公开招聘笔试成绩【附加下载】

2.交通集团本部及其下属子公司2021年第一次公开招聘笔试成绩【附加下载】

3.产投集团本部及其下属子公司2021年第一次公开招聘笔试成绩【附加下载】

4.文旅集团本部及其下属子公司2021年第一次公开招聘笔试成绩【附加下载】

                 

德阳发展控股集团有限公司

2021年6月25日


德阳发展控股集团有限公司2021年第一次公开招聘笔试公告(发展集团本部、产投集团、文旅集团) 2021.06.15 2021.06.15

德阳发展控股集团有限公司

2021年第一次公开招聘笔试公告

(发展集团本部、产投集团、文旅集团)

德阳发展控股集团有限公司2021年第一次公开招聘已完成网上报名、资格初审工作,现就德阳发展控股集团有限公司本部、德阳市产业投资发展集团有限公司本部及其下属子公司、德阳文旅大健康产业发展集团有限公司本部及其下属子公司招聘岗位笔试相关事项公告如下。

一、笔试时间、地点

笔试时间2021年6月19日(星期六)上午9:30--11:30。

考生须在9:10前到达所在考室并签到,10:00以后未到达现场签到者,视为主动放弃考试资格。

笔试地点:德阳市旌阳区嘉陵江西路4号(四川建筑职业技术学院)

温馨提示:建议考生提前熟悉考点地址和交通路线,并提前1小时到达考点考点不提供停车位,请勿自驾前往

笔试人员

详见附件1《德阳发展控股集团有限公司2021年第一次公开

笔试人员名单(发展集团本部、产投集团、文旅集团)》。

三、笔试内容

笔试时间120分钟,分为客观题和主观题。卷面满分100其中公共基础知识占60分,专业知识占40公共基础知识主要测试考生的字词、语句、材料分析运用数量关系推理、数据分析运算、二维图形和空间关系的识别推理、概念和标准的分析判断、推理演绎归纳等综合运用知识。专业知识主要测试考生报考岗位所对应的专业理论、实操应用等相关知识。

四、疫情防控要求

(一)请考生务必在考前申领“防疫健康信息码”及“通信行程码”,防疫健康信息码或通信行程码显红色的考生须提供7日内核酸检测阴性报告;

(二)考生进入考点时,须接受体温测量、核验“防疫健康信息码”、“通信行程码”和有效身份证件原件(居民身份证、临时身份证);

(三)考生应持续关注个人健康状况,交通出行、参加考试时应注意做好个人防护,考试全程佩戴一次性口罩,按照考务疫情防控要求主动配合工作人员做好疫情防控工作。

五、注意事项及纪律要求

(一)请考生自备考试用品,务必携带黑色签字笔、2B铅笔、橡皮擦,禁止携带任何书籍、笔记、资料、草稿纸及各种通讯设备等进入考场;

(二)考生必须遵守考场纪律,如有作弊、替考、夹带、偷窥等行为的,将被取消本次考试资格和成绩。

六、笔试成绩查询

笔试成绩将通过德阳发展控股集团有限公司官方网站发布,请考生密切关注。

七、咨询电话

德阳发展集团人力资源部电话:028-60306887。

附件:1.德阳发展控股集团有限公司2021年第一次公开招聘笔试人员名单(发展集团本部、产投集团、文旅集团)【附加下载】

     2.德阳发展控股集团有限公司2021年第一次公开招聘笔试考场安排(发展集团本部、产投集团、文旅集团)【附加下载】

德阳发展控股集团有限公司

2021年615


德阳发展控股集团有限公司2021年公开招聘公告 2021.06.10 2021.06.10

德阳发展控股集团有限公司

2021年公开招聘公告

德阳发展控股集团有限公司(简称“德阳发展集团”)是经德阳市人民政府批准并出资设立的市属国有控股平台公司。公司前身是成立于1998年的德阳市建设投资有限公司,2016年3月更名为德阳市建设投资发展集团有限公司,2019年12月与原产业投资发展集团有限公司整合组建为德阳发展控股集团有限公司,注册资本100亿元,是德阳市唯一一家AA+主体信用评级公司。

德阳发展集团现已构建产业投资、建筑施工、城市运营、交通运输、文旅大健康、能源产业等“六大板块”。旗下设立德阳市产业投资发展集团有限公司、德阳建设工程集团有限公司、德阳城市经营发展集团有限公司、德阳交通发展集团有限公司、德阳文旅大健康产业发展集团有限公司、德阳能源发展集团有限公司等六大二级专业集团。

根据工作需要,德阳发展集团决定面向社会公开招聘管理人员5名。有关事项公告如下:

一、招聘范围

本次招聘范围为具有中国国籍的在职、非在职人员,含发展集团在职人员。

二、招聘岗位

公司

部门

岗位

名称

招聘

人数

具体条件

薪资

发展集团

本部

投资发展部

投资

总监

1

1.金融、贸易类等相关专业本科及以上学历;

2.能够较好地把握经济政治形势,熟悉投资分析和风险评估,精通各种投资流程;熟悉投资管理和项目管理相关的专业知识,参与过完整的投资项目管理全过程;
3.能够独立开发、筛选并成功投资符合公司要求的项目;具有独立的项目推进、领导组合团队的综合能力,能够带领投资团队完成项目投资的全过程,并对项目的全程和最终效果负责;
4.具有良好的口头及书面表达能力,沟通能力强;组织协调能力强,有团队精神;具有较强的沟通协调能力、学习能力,能够承受高强度的工作压力,风险意识强,有责任心,以及良好的道德品质和职业操守;
5.拥有良好的人脉关系和市场开拓能力,具有企业及行业资源者优先;
6.具有10年以上投资相关工作经验;

7.45岁(含)及以下。

面议

发展集团

本部

金融事业部

融资

总监

1

1. 金融类、投资管理、财务会计相关专业本科及以上学历;

2. 具有10年以上融资担保业务、信贷业务、风控管理从业经历;

3. 具备良好的职业素养与团队管理能力以及较强的判断决策能力、执行力与沟通协调能力;

4. 具有清晰的融资管理、战略发展思路以及较强的市场开拓、风险把控能力,擅长风控运营管理及公司资本运作;
5.具有扎实的金融及财务管理基础,熟悉国家行业相关法规、金融政策、产业政策及相关专业知识,熟悉担保业务全部流程,具备良好的职业操守,无个人不良信用记录;
6.45岁(含)及以下。

面议

发展集团

本部

项目管理部

副部长

1

1.大学工程管理、建筑等相关专业本科及以上学历,中级及以上职称;

2.具有10年及以上路桥、市政或房建等工程项目管理经验;

3.熟悉工程项目相关法律法规、本地政策规定及工作流程,具有判断风险和处理突发事件的能力;

4.具备较全面的造价管理、合同管理、施工现场安全、质量、进度等管理能力,熟悉项目建设全过程管理工作规范及流程;熟悉项目基本建设程序;

5.具备较强的综合能力,写作能力,沟通、协调、组织及团队管理能力;

6.能熟练应用office、CAD等各类办公软件;

6.具有一级建造师、一级造价工程师等执业资格的优先,独立主持过大型项目开发建设的优先;

7.45岁(含)及以下。

面议

文旅集团

经营

班子

副总

经理

1

1. 大学本科及以上学历;

2. 在“文、旅、卫、教、体、康”六大板块中具有两个及以上运营管理经验,有10年以上文化旅游项目策划设计、开发运营全流程高级管理经验或成功案例,熟悉项目开发及运营管理流程,发展趋势及相关法律法规;

3. 熟悉文旅产业经营模式,能根据行业及市场特点,有效利用各项资源,独立完成特色餐饮、民宿、演出、文创、休闲娱乐等产品资源的前期调研、规划设计、拓展挖掘、撰写项目整体规划方案;

4.企业工作人员应聘此岗位,应具备高级管理岗位3年及以上或者中层管理岗位5年及以上任职经历;机关事业单位工作人员应聘此岗位,应具备5年以上正科级职位经历;

5.年龄不超过45周岁,中共党员优先。

面议

能源集团

经营

班子

副总

经理

1

1.大学本科及以上学历,化工、材料、能源动力等相关专业毕业,具有高级工程师专业技术职称,具备履行岗位职责相应的管理经验。

2.具有履行岗位职责所必须的专业知识;熟悉国家财经法规、财务会计制度,以及国有资产管理等方面的法律法规。

3.具有相应的法治素养和能力,有良好的职业素养、心理素质和职业信誉,遵纪守法,勤勉尽责,廉洁从业;有较强的决策判断、经营管理、沟通协调、处理复杂问题和突发事件的能力。

4.任职经历要求:熟悉能源行业政策,具有10年以上能源管理或能源投资相关专业工作经历;担任过中石油、中石化等大型企业集团的省级公司、省级国有能源投资公司市场部、资管部或投资部副主任或其全资(控股)子公司副总以上职务或者负责人。

5.年龄一般不超过45周岁。

面议

三、基本要求

1.政治立场坚定,坚决执行贯彻党的路线方针和上级的决

策部署;

2.具有履行岗位职责所需要的专业知识、业务技能和工

作能力;

3.遵纪守法、品行端正、团结协作、廉洁诚信,有较强的

事业心、责任感和大局意识;

4.熟悉现代企业管理,有较强的战略决策、经营管理、沟

通协调能力,具有创新精神和市场意识;

   5.具有良好的心理素质和正常履职的身体条件;

   6.学历要求:大学本科及以上;

7.有下列情况之一者,不得参加应聘:

1)曾受过各类刑事处罚的;

2)曾被开除公职的;

3)有违法、违纪行为正在接受审查的;

4)在党纪处分影响期内或尚未解除政务处分的;

5)法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能被聘任为国有企业工作人员的;

6)在各级信用信息共享平台中列入失信被执行人名单的,或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的;

7)有其它违反国家法律、法规行为的。

四、招聘流程

按照招聘公告发布简历筛选及资格审查综合评选背景调查体检确定拟录用及录用人员等程序进行。

五、报名时间及方式

1.报名时间:即日至2021年6月 20 日止。

2.报名方式:本次招聘采取网上报名。

报名链接https://liepinchengdu.wjx.cn/vj/wyEKbtB.aspx                    

六、报名要求

应聘人员应对所提供资料的真实性负责,资格审查贯穿整个招聘环节,凡弄虚作假者,一经发现,即取消应聘资格。

七、其他

本次招聘公告由德阳发展控股集团有限公司负责解释。

诚挚欢迎有志之士加入德阳发展集团!


德阳发展控股集团有限公司关于延长2021年第一次公开招聘报名时间的补充公告 2021.05.20 2021.05.20

德阳发展控股集团有限公司

关于延长2021年第一次公开招聘报名时间的补充公告

德阳发展控股集团有限公司2021年第一次公开招聘已于5月14日开始报名,报名期间因邮箱系统等原因出现阶段性报名拥堵,为方便广大应聘者,经研究,适当延长本次公开招聘时间,具体公告如下:

一、德阳发展控股集团有限公司2021年第一次公开招聘报名时间延长至2021年5月21日下午18:00整,招聘单位及岗位详见原公告;

二、除上述调整的内容外,其他事项仍按原公告的规定组织实施,请广大应聘者合理安排时间,确保在规定时限内报名。

特此公告。

                   德阳发展控股集团有限公司

               2021年5月20日


德阳发展控股集团有限公司关于延长2021年第一次公开招聘报名时间的补充公告 2021.05.20 2021.05.20

德阳发展控股集团有限公司

关于延长2021年第一次公开招聘报名时间的补充公告

德阳发展控股集团有限公司2021年第一次公开招聘已于5月14日开始报名,报名期间因邮箱系统等原因出现阶段性报名拥堵,为方便广大应聘者,经研究,适当延长本次公开招聘时间,具体公告如下:

一、德阳发展控股集团有限公司2021年第一次公开招聘报名时间延长至2021年5月21日下午18:00整,招聘单位及岗位详见原公告;

二、除上述调整的内容外,其他事项仍按原公告的规定组织实施,请广大应聘者合理安排时间,确保在规定时限内报名。

特此公告。

                   德阳发展控股集团有限公司

               2021年5月20日


德阳发展控股集团有限公司2021年第一次公开招聘公告 2021.05.14 2021.05.14

德阳发展控股集团有限公司

2021年第一次公开招聘公告

按照德阳发展控股集团有限公司《员工招聘管理办法(试行)》(德发展发[2020]60号)相关要求,因工作需要,现就德阳发展控股集团有限公司及其下属全资(控股)二、三级子公司2021年第一次公开招聘公告如下:

一、招聘岗位

具体详见《德阳发展控股集团有限公司2021年第一次公开招聘岗位表》。

二、招聘报名范围

本次招聘范围为具有中国国籍的在职、非在职人员。

三、应聘条件

(一)遵守国家法律法规,具有良好的思想品质和道德素质和职业素养。

(二)符合应聘岗位任职条件要求,具有国家认可的学历及从业资格。

(三)身心健康,积极向上,爱岗敬业。

(四)未受过党纪政务处分,无不良记录。

各岗位具体任职要求以《德阳发展控股集团有限公司2021年第一次公开招聘岗位表》为准。

有下列情况之一者,不得参加应聘:

1.曾受过各类刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.有违法、违纪行为正在接受审查的;

4.在党纪处分影响期内或尚未解除政务处分的;

5.法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能被聘任为国有企业工作人员的;

6.在各级信用信息共享平台中列入失信被执行人名单的,或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的;

7.有其它违反国家法律、法规行为的。

四、招聘程序

(一)报名

1.报名时间

即日起至2021年520日下午18点整截止。

2.报名办法:此次招聘只接受网上报名,具体流程如下:

1)填表:在公告末端附件下载填写《公开招聘报名表》

2)准备个人材料:毕业证、学位证、身份证、职称或职业资格证、近期免冠一寸彩色照片1张等

3)扫描:(1)和(2)所述材料需提供高像素扫描件,并按照“文件名(姓名)”的格式命名,如:公开招聘报名表(张三)、毕业证(张三)、学位证(张三)

4)文件打包压缩:(1)和(2)所述材料存储于同一个文件夹后打包压缩,按照“***公司***岗位应聘材料(姓名)”的格式命名,如:交通集团建投建材公司会计岗应聘材料(张三)

5)网络投递简历:

简历投递按照应聘岗位所属用人单位投递,应聘者务必确认邮箱地址后投递,邮箱地址如下:

德阳发展控股集团有限公司(本部)

dyfzrsb@163.com,咨询电话:028-60306887

德阳市产业投资发展集团有限公司

16608972@qq.com,咨询电话:0838-2313621

德阳建设工程集团有限公司:

82528937@qq.com,咨询电话028-60306906

德阳城市经营发展集团有限公司

cfjtrczp@163.com,咨询电话:028-60306892

德阳交通发展集团有限公司:

519007120@qq.com,咨询电话:028-60306867

德阳文旅大健康产业发展集团有限公司

448395886@qq.com,咨询电话:0838-6137888

德阳能源发展集团有限公司

694121124@qq.com,咨询电话:0838-2224221

超过2021年520日下午18点整之后投递的视为无效投递,时间以收到报名材料时间为准。

(二)简历筛选、资格初审

各招聘工作组按任职岗位要求应聘者进行简历筛选、资格初审。被通知到的应聘者需携带上述个人材料原件,在指定时间内抵达指定地点接受资格初审,具体时间和地点另行通知。通过资格初审的人员继续参加下一招聘程序,由招聘工作组通知其本人。凡提供虚假材料的,取消其应聘资格。

(三)笔试面试

笔试、面试由各用人单位(二级专业集团)根据岗位需要制定相应方案组织实施。

资格复审及考察

由各用人单位(二级专业集团)笔试面试通过的人进行资格复审、组织考察或背景调查,对其德能勤绩廉进行全面考察,突出考察道德品行、工作实绩、业务能力和岗位匹配度,必要时用人单位可要求应聘者到户籍地派出所开具无犯罪记录或个人征信报告

)公示

考察合格人选确定拟聘用人选。拟聘用人员名单由各用人单位公示3个工作日,接受社会监督。如有异议应以真实姓名书面形式实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件或有弄虚作假行为的,取消拟聘资格;对反映有严重问题,但一时难以查实或难以否定的,暂予聘用,如经查实不符合应聘资格条件的,取消聘用资格。

)体检

对公示无异议的拟聘人员,各用人单位组织体检,体检标准和要求参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检结果报用人单位(二级专业集团)招聘工作领导小组。

(七)录用

拟聘用人员应在规定时间内提供指定材料到用人单位签订劳动合同,并约定试用期。不按时报到的,取消录用资格。

五、纪律要求

招聘过程中,有关人员严格执行人事工作纪律,严肃考风考纪,防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员,立即取消聘用资格,并追究有关人员责任。

各级纪检部门对本次公开招聘工作进行监督。

监督举报电话:19181096593

附件:1. 德阳发展控股集团有限公司2021年第一次公开招聘

岗位表【附加下载】

2. 德阳发展控股集团有限公司公开招聘报名表【附加下载】

德阳发展控股集团有限公司

2021年513


德阳发展控股集团有限公司2021年第一次内部招聘公告(新) 2021.04.26 2021.04.26

德阳发展控股集团有限公司

2021年第一次内部招聘公告

按照德阳发展控股集团有限公司《员工招聘管理办法(试行)》(德发展发[2020]60号)相关要求,经德阳发展集团研究决定,现就2021年第一次内部招聘公告如下:

一、招聘岗位

具体详见《德阳发展控股集团有限公司2021年第一次内部招聘岗位表》。

二、招聘报名范围

德阳发展集团本部及下属全资、控股子公司劳动合同制员工。

三、应聘条件

(一)遵守国家法律法规,具有良好的思想品质和道德素质和职业素养,认同集团企业文化。

(二)符合应聘岗位任职条件要求,具有国家认可的学历及从业资格。

(三)身心健康,积极向上,爱岗敬业。

(四)在集团工作期间,未受过党纪政务处分,无不良记录。

各岗位具体任职要求以《德阳发展控股集团有限公司2021年第一次内部招聘岗位表》为准。

四、组织领导

(一)成立内部招聘领导小组

 长:张星明

副组长:张    陈仕恩

 员:尹华剑  孟小军          李隆方

                   郑永凯      

领导小组负责审批用人计划、指导招聘各环节工作,负责录用人员名单备案审核等工作;领导小组下设办公室,办公室设在德阳发展集团人力资源部,负责指导、协调招聘各环节具体工作。

各二级专业集团成立内部招聘领导小组和工作组,负责制定内部招聘实施方案,负责应聘人员简历收集、资格审核、组织考察(竞争上岗)等招聘各环节工作,负责向德阳发展集团报备录用人员名单。

各用人企业(部门)参与招聘各环节具体工作。

五、招聘程序

(一)报名

1.报名时间

即日起至2021年56日下午18点整截止。

2.报名办法:此次招聘只接受网上报名,具体流程如下:

1)填表:在公告末端附件下载填写《内部招聘报名表》并经现所在单位签署意见

2)准备个人材料:毕业证、学位证、身份证、职称或职业资格证、近期免冠一寸彩色照片1张等

3)扫描:(1)和(2)所述材料需提供高像素扫描件,并按照“文件名(姓名)”的格式命名,如:内部招聘报名表(张三)、毕业证(张三)、学位证(张三)

4)文件打包压缩:(1)和(2)所述材料存储于同一个文件夹后打包压缩,按照“***公司***岗位应聘材料(姓名)”的格式命名,如:交通集团建投建材公司会计岗应聘材料(张三)

5)网络投递简历:

简历投递按照应聘岗位所属二级专业集团投递,应聘者务必确认邮箱地址后投递,邮箱地址如下:

德阳发展集团本部:dyfzrsb@163.com,咨询电话:13700916189

产投集团:16608972@qq.com,咨询电话:18981040312

建工集团:82528937@qq.com,咨询电话15883690978

城发集团:cfjtrczp@163.com,咨询电话:18990210799

交通集团:519007120@qq.com,咨询电话:13981065913

文旅集团:448395886@qq.com,咨询电话:18383837776

能源集团:694121124@qq.com,咨询电话:18782911707

超过2021年56日下午18点整之后投递的视为无效投递,时间以收到报名材料时间为准。

(二)资格初审

各招聘工作组按任职岗位要求应聘者进行资格初审。被通知到的应聘者需携带上述个人材料原件,在指定时间内抵达指定地点接受资格初审,具体时间和地点另行通知。通过资格初审的人员继续参加下一招聘程序,由招聘工作组通知其本人。凡提供虚假材料的,取消其应聘资格。

(三)组织考察、竞争上岗

1.岗位应聘报名人数比例低于或等于1:3的,由用人单位(二级专业集团)组成考察工作组对应聘者进行全面考察,形成书面报告,并按照择优录用原则确定拟聘人选;

2.岗位应聘报名人数比例高于1:3的,由用人单位(二级专业集团)制定竞争上岗工作方案、组织竞争上岗并择优确定考察对象。招聘工作组对应聘者进行全面考察,形成书面报告,按照择优录用原则确定拟聘人选;

3.同等条件下,各二级专业集团内部员工优先;

4.各用人单位(二级专业集团)根据实际工作需要,可在上述组织考察、竞争上岗的基础上增加必要的考察面试环节,具体以各用人单位招聘方案为准。

(四)公示

拟聘人选由各二级专业集团进行公示,公示期为5个工作日,接受内外部监督。如有异议应以真实姓名书面形式实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

(五)办理调动录用手续

由现所在单位和拟聘单位协商办理人员调动手续,签署人员调动审批表,并报德阳发展集团备案。

六、纪律要求

招聘过程中,有关人员严格执行人事工作纪律,严肃考风考纪,防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员,立即取消聘用资格,并追究有关人员责任。

各级纪检部门对本次内部招聘工作进行监督。

监督举报电话:19181096593

附件:1. 德阳发展控股集团有限公司2021年第一次内部招聘

岗位表【附加下载】

2. 德阳发展控股集团有限公司内部招聘报名表【附加下载】

德阳发展控股集团有限公司

2021年426


德阳发展控股集团有限公司团委副书记候选人公开选拨公告 2021.04.16 2021.04.16

德阳发展控股集团有限公司

团委副书记候选人公开选拨公告

为加强团组织建设,培养和建立一支有干劲、有效率、有活力的团组织队伍,拓宽人才选拔渠道,促进优秀人才脱颖而出,经德阳发展控股集团有限公司(以下简称“发展集团”)党委同意,对团委副书记候选人实施公开选拔。

一、组织领导

成立发展集团团委副书记候选人公开选拨工作领导小组:

组  长:张星明

副组长:张  锐  陈仕恩

成  员:尹华剑  孟小军  胡  建  孟    李隆方

领导小组下设办公室,由人力资源部、党委工作部相关人员组成,负责公开选拔具体工作。

二、职位及数量

发展集团团委副书记候选人1名。

三、报名范围及条件

本次选拔范围为发展集团本部在岗员工、二级专业集团本部在岗员工、三级子公司中层及以上人员、各级团组织书记。(以上人员含集团在任各级干部)

(一)基本资格:

1.中共党员;

2.年龄在40周岁以下(以本方案发布之日起算);

3.具有5年以上工作经验(硕士及以上学历可放宽至3年工作经验);

4.本科及以上学历;

5.在发展集团工作期间,未受过党纪政务处分,无不良记录。

(二)基本条件

1.理想信念坚定,政治品质过硬,能够坚定不移地贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决维护党中央权威和集中统一领导,能够带领团员青年跟党走,做好党的助手和后备军

2.有卓越的青年工作领导能力,洞悉团员青年的思想、工作和生活,能赢得团员青年的拥戴;

3.具有履行职责所需要的政治理论、共青团工作基本知识及和现代企业管理知识,较突出的组织活动能力、号召能力、沟通能力、文字写作及语言表达能力;

4.思想品德端正,性格活泼开朗,具有良好的作风形象,遵纪守法、廉洁自律;

5.身心健康,能胜任岗位需要

四、选拔程序及安排

本次选拔工作按照报名、资格审查、演讲测评、面试及组织考察、推荐审批等程序进行。

(一)报名

1.报名时间:4月16日至4月21日18:00(截止时间以邮件发送时间为准)。

2.报名方式:

报名人员下载填写《团委副书记候选人公开选拨报名审查表》,连同毕业证、学位证、身份证、职称或职业资格证、获奖证明等相关材料扫描件,以电子邮件的形式发送到报名邮箱进行报名。

报名材料存入一个文件夹并压缩,文件夹为“团委副书记(姓名)”,如“团委副书记(张三)”;文件夹内资料按照以下格式命名,如:报名审查表(张三)、毕业证(张三)、学位证(张三)。

邮箱地址:dyfzrsb@163.com

咨询电话:13700916189

(二)资格审查。4月22日上午,对报名人员进行资格审查,审查合格后进入下一环节。资格审查合格人数低于3人,则取消本次公开选拔。

(三)演讲测评。4月22日下午,组织审查合格人员进行演讲及民主测评。根据演讲测评结果进行面试及组织考察。

(四)面试及组织考察。面试由领导小组办公室组织实施,组织考察按照集团《干部管理办法(试行)》有关规定进行

(五)推荐审批。根据面试及组织考察情况,形成考察材料提交发展集团党委及团市委审议,确定候选人。

五、其他事项

(一)报名人员应对提交资料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消选拔资格。

(二)报名人员请保持电话畅通,以便及时联系,提交第一次团代会选举产生。

附件:《德阳发展控股集团有限公司团委副书记候选人公开选拔报名审查表》【附加下载】

德阳发展控股集团有限公司

2021年4月16日


德阳发展控股集团有限公司2021年第一次内部招聘公告 2021.04.16 2021.04.16

德阳发展控股集团有限公司

2021年第一次内部招聘公告

按照德阳发展控股集团有限公司《员工招聘管理办法(试行)》(德发展发[2020]60号)相关要求,经德阳发展集团研究决定,现就2021年第一次内部招聘公告如下:

一、招聘岗位

具体详见《德阳发展控股集团有限公司2021年第一次内部招聘岗位表》。

二、招聘报名范围

德阳发展集团本部及下属全资、控股子公司劳动合同制员工。

三、应聘条件

(一)遵守国家法律法规,具有良好的思想品质和道德素质和职业素养,认同集团企业文化。

(二)符合应聘岗位任职条件要求,具有国家认可的学历及从业资格。

(三)身心健康,积极向上,爱岗敬业。

(四)在集团工作期间,未受过党纪政务处分,无不良记录。

各岗位具体任职要求以《德阳发展控股集团有限公司2021年第一次内部招聘岗位表》为准。

四、组织领导

(一)成立内部招聘领导小组

 长:张星明

副组长:张    陈仕恩

 员:尹华剑  孟小军          李隆方

                   郑永凯      

领导小组负责审批用人计划、指导招聘各环节工作,负责录用人员名单备案审核等工作;领导小组下设办公室,办公室设在德阳发展集团人力资源部,负责指导、协调招聘各环节具体工作。

各二级专业集团成立内部招聘领导小组和工作组,负责制定内部招聘实施方案,负责应聘人员简历收集、资格审核、组织考察(竞争上岗)等招聘各环节工作,负责向德阳发展集团报备录用人员名单。

各用人企业(部门)参与招聘各环节具体工作。

五、招聘程序

(一)报名

1.报名时间

即日起至2021年4月23日下午18点整截止。

2.报名办法:此次招聘只接受网上报名,具体流程如下:

1)填表:在公告末端附件下载填写《内部招聘报名表》并经现所在单位签署意见

2)准备个人材料:毕业证、学位证、身份证、职称或职业资格证、近期免冠一寸彩色照片1张等

3)扫描:(1)和(2)所述材料需提供高像素扫描件,并按照“文件名(姓名)”的格式命名,如:内部招聘报名表(张三)、毕业证(张三)、学位证(张三)

4)文件打包压缩:(1)和(2)所述材料存储于同一个文件夹后打包压缩,按照“***公司***岗位应聘材料(姓名)”的格式命名,如:交通集团建投建材公司会计岗应聘材料(张三)

5)网络投递简历:

简历投递按照应聘岗位所属二级专业集团投递,应聘者务必确认邮箱地址后投递,邮箱地址如下:

德阳发展集团本部:dyfzrsb@163.com,咨询电话:13700916189

产投集团:16608972@qq.com,咨询电话:18981040312

建工集团:82528937@qq.com,咨询电话15883690978

城发集团:cfjtrczp@163.com,咨询电话:18990210799

交通集团:519007120@qq.com,咨询电话:13981065913

文旅集团:448395886@qq.com,咨询电话:18383837776

能源集团:694121124@qq.com,咨询电话:18782911707

超过2021年4月23日下午18点整之后投递的视为无效投递,时间以收到报名材料时间为准。

(二)资格初审

各招聘工作组按任职岗位要求应聘者进行资格初审。被通知到的应聘者需携带上述个人材料原件,在指定时间内抵达指定地点接受资格初审,具体时间和地点另行通知。通过资格初审的人员继续参加下一招聘程序,由招聘工作组通知其本人。凡提供虚假材料的,取消其应聘资格。

(三)组织考察、竞争上岗

1.岗位应聘报名人数比例低于或等于1:3的,由用人单位(二级专业集团)组成考察工作组对应聘者进行全面考察,形成书面报告,并按照择优录用原则确定拟聘人选;

2.岗位应聘报名人数比例高于1:3的,由用人单位(二级专业集团)制定竞争上岗工作方案、组织竞争上岗并择优确定考察对象。招聘工作组对应聘者进行全面考察,形成书面报告,按照择优录用原则确定拟聘人选;

3.同等条件下,各二级专业集团内部员工优先;

4.各用人单位(二级专业集团)根据实际工作需要,可在上述组织考察、竞争上岗的基础上增加必要的考察面试环节,具体以各二级专业集团招聘方案为准。

(四)公示

拟聘人选由各二级专业集团进行公示,公示期为5个工作日,接受内外部监督。如有异议应以真实姓名书面形式实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

(五)办理调动录用手续

由现所在单位和拟聘单位协商办理人员调动手续,签署人员调动审批表,并报德阳发展集团备案。

六、纪律要求

招聘过程中,有关人员严格执行人事工作纪律,严肃考风考纪,防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员,立即取消聘用资格,并追究有关人员责任。

各级纪检部门对本次内部招聘工作进行监督。

监督举报电话:19181096593

附件:1. 德阳发展控股集团有限公司2021年第一次内部招聘

岗位表【附加下载】

2. 德阳发展控股集团有限公司内部招聘报名表【附加下载】

德阳发展控股集团有限公司

2021年4月15日


德阳发展集团二级专业集团主要负责人公开招聘公告 二级专业集团 6 2020.04.08 2020.04.13

德阳发展控股集团有限公司(以下简称德阳发展)为适应转型发展需要,拓宽选人用人渠道,“相马”为“赛马”,广纳各界英才,共襄德阳发展,决定面向社会“市场化选聘,契约化管理”公开招聘德阳发展二级专业集团主要负责人,现公告如下:

一、公开招聘的职位

(一)德阳市产业投资发展集团有限公司主要负责人1

(二)德阳建设工程集团有限公司主要负责人1

(三)德阳城市经营发展集团有限公司主要负责人1

(四)德阳交通发展集团有限公司主要负责人1

(五)德阳文化旅游发展集团有限公司主要负责人1

(六)德阳能源发展集团有限公司主要负责人1

二、应聘者范围和条件

(一)范围

1.原建投集团、产投集团领导班子成员;

2.原建投集团、产投集团本部中层干部,原建投集团、产投集团二级公司领导班子成员;

3.在德阳的央属、省属企业中层及以上干部,德阳各县(市、区)国有公司主要负责人

4.德阳行政事业单位经济工作岗位满10年的正科及以上干部。

(二)基本条件

1.思想政治素质好,事业心、责任感强;

2.有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识;

3.工作认真负责,人际沟通能力强;

4.群众观念强,作风正派,团结同志,遵纪守法,廉洁奉公,工作业绩突出;

5.年龄:50岁以下(197031日以后出生);

6.文化程度:大学本科及以上;

7.任职年限:任职时间2年及以上;

8.原建投集团、产投集团领导班子成员及子公司班子成员正职不受年龄、文化程度、任职年限的限制。

三、应聘流程

领取《报名表》和相关资料—提交《报名表》《应聘方案》—资格审查—审阅《应聘方案》—应聘陈述—招聘考评—组织考察—决定任命

四、报名时间和地点

(一)报名时间:202048日至202041318:00

(二)报名地点:德阳旌南大厦16楼德阳发展人力资源部

五、注意事项

(一)应聘人员填写《应聘报名表》,自愿接受用人单位的各项要求和约束。

(二)本次招聘1人限报1岗。

(联系人:陈女士;咨询电话:180907488390838-2656921邮箱:dyfzrsb@163.com

               

                    德阳发展控股集团有限公司

                     202042


德阳建投2019年招聘公告 投资部、融资部、财务部 3 2019.10.31 2019.11.15

一、集团简介

德阳发展控股集团有限公司是国有独资大型综合集团。集团于2016年3月依法组建成立,前身为德阳市建设投资有限公司,集团注册资本50亿元。集团主营德阳交通、运输、市政、水利等城乡基础设施及社会公共产品的投资运营,对国有资本、城乡资产及授权土地产业进行运营管理,承担德阳重大项目投资经营。

二、招聘需求

根据集团业务发展需要,现面向社会招聘部分管理人员(详见附件)。应聘者请下载统一的应聘登记表,在规定时间内(截止时间2019年11月15日18时)将登记表发送到邮箱:dyjiantou1613@qq.com。集团将按照资格审查、面试、考察、体检等流程选聘适岗人员。

三、注意事项

本次招聘限一人报一岗,不符合规定的应聘人员,将取消应聘资格。

注:德阳建投集团2019年招聘岗位说明书及应聘人员登记表【附加下载】



关于德发

公司概况
企业历程
企业文化
董事长致辞
组织架构
公司高管
投资者关系
成员企业

资讯中心

集团动态
子公司动态
媒体聚焦
项目实施
行业资讯

融资投资

项目投资
项目融资
股权融资
发行债务
PPP项目

招标采购

招标管理
招标公告
中标结果

合作交流

合作伙伴
合作项目

党群工作

专题专栏
活动动态
学习资料
组织建设

人力资源

人才理念
日常管理
招贤纳士

反腐倡廉

工作动态
惩防体系建设
学习资料
监督举报

政策法规

法律知识培训
国家法律法规
行业政策条例

联系我们

咨询热线

028-60306890

德阳市泰山路以西、松花江北路南侧旌南大厦9楼

关注我们

版权所有 © 2016 德阳发展控股集团有限公司 蜀ICP备16031042号-1网站设计:赛门仕博